当我们自己的该做的工作都做完，就要及时跟领导汇报——领导最厌烦地就是无方法、无程序、不及时汇报的员工。我想说的是，农村建房没有那么多的工种需要，就两种，大工和小工，一般农村建房的大工基本承包了城市建房中所有工种该干的活，包括钢筋工，瓦工，木工，粉刷工，装修工等等。
1、施工员每天都要做什么？
根据工作经验，我通俗点回答吧：1、逛工地根据项目整体安排，你会负责一个特定的区域，该区域的人机料法环你都要负责，而且常常要对进度、质量、安全、成本、资料、变更、环保都要负责，虽然有专职的安全员、质量员和材料员等，这些部门一般属于项目的职能部门，你要带着分包们具体地执行和整改，向他们提问题和要求。基本上一半的时间都在逛工地，新施工员需要逛的时间长，有经验的施工员逛一圈就能发现问题，这里面的学问很深，
2、联系和协调针对项目部内部的问题，比如本公司采购的材料不够了，工序交接需要验收或交底了，技术有问题需要总工及技术员出面了等等，联系各个办公室直接解决问题。针对分包队伍的问题，劳动力不够，施工机械不足，工人经常更换等，就需要约谈分包项目经理了，如果分包项目经理无力解决或不够配合，那么我们自己需要先客气地跟分包老板做个通话，了解对方的情况和意图，同时留好工作联系单或工作整改单等纸面资料。
当我们自己的该做的工作都做完，就要及时跟领导汇报——领导最厌烦地就是无方法、无程序、不及时汇报的员工，针对监理单位提出的整改问题，有些是的确影响质量和安全的，那么就要压着分包单位尽快整改；有些是小大不严，无伤大雅的，此时就要表现出你对监理工程师的尊重，沟通、交流能解决大部分的问题。3、开会分为主动开会和常规开会，
常规会议有监理例会、项目例会、各种交底会议等等，这个如果大家感兴趣，我以后再谈。主动开会是什么意思呢？施工员如果想快速发展，一定要把自己当成是项目经理；一个项目如果想干好，一定要有一个替领导牵头的人，项目上每个岗位的职责没有那么死板，跟着项目经理走，替领导排忧解难，一个施工员可能比项目副经理说话好使。
在跟领导沟通没问题，自己特别勤奋负责的前提下，你可以把自己想象成默认的牵头人，主动协调各个部门去解决项目上的问题，遇到问题，跟领导沟通完毕后，组织会议，请领导出马，“狐假虎威”，结果导向。但是需要注意的是：争取越来越多人的支持，各个击破；勇于承担责任，敢作敢当；熟悉施工流程和关键问题，赢得领导的信任；多组织活动，适当花钱，把大家攒在一起等，
2、农村建筑房子都需要什么工种？
我想说的是，农村建房没有那么多的工种需要，就两种，大工和小工。为什么呢？一般农村建房的大工基本承包了城市建房中所有工种该干的活，包括钢筋工，瓦工，木工，粉刷工，装修工等等，农村农民一般都多才多艺，活到老学到老。咱们看到中国古代许多建筑非常高大宏伟，富丽堂皇，那都是古代农民智慧的结晶，可不敢小瞧农民，。
3、技工里什么工种工资最高？是挖掘机吗？
大家好，我是老王，谢谢邀请我来回答这个问题：首先我们了解什么是技工的定义，技工一种工作时需要有一定技术的工人才能完成这种工作就叫技工，也称呼为专业技术人员，与学历无关，学历包括初中，中专，高中，大专，本科等，根据国家统计局发布的:“2018年规模以上企业就业人员分岗位年平均工资情况”我们得知2018年我国个行业专业技术人员的平均工资是83148元，平均月薪5929元，比上年增长8.9%。
由此数据看出,技工工资最高的行业是信息传输.软件和信息技术服务业，达到148705元，平均月薪12392元，技工工资最低的是居民服务.修理和其他服务业是55069元，平均月薪才4589元，悬殊很大。关于挖掘机司机也是专业的技术人员，根据慧聪网提供的消息：驾驶经验是影响机手工资的重要因素，无论是驾驶小挖，中挖还是大挖，有5年以上经验的机手工资是最高的，平均的月薪资水平在8000元左右，1年以上相对5年以上就低了很多。
