特岗教师考试科目因地域不同而有所变化。特岗的招聘条件（参考2016年）1.基本素养条件，特岗的笔试内容（参考2016年）笔试科目及内容，特岗教师招聘考试科目按地区有差异，一般指笔试考试科目，分为两种情况，四川特岗教师面试考核内容以教师基本素养、所报考岗位的学科专业知识、语言表达能力、仪表举止、试讲试教等为主，采用现场打分方式进行。
1、特岗教师都考什么啊？
特岗教师招聘考试科目按地区有差异，一般指笔试考试科目，分为两种情况：第1种内容为：专业基础知识和教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关的教育理论知识。第2种内容为：专业基础知识和公共基础知识，各占150分，总分300分。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指文史法律数学政治时事等综合知识，
2、特岗教师考试都考什么啊？我应该从哪些方面入手呢？
特岗教师考试科目因地域不同而有所变化。就以我们四川为例，四川特岗教师招聘笔试考试内容为《教育公共基础笔试》和《专业知识笔试》，两门笔试科目均不区分中学教师岗位或小学教师岗位，《教育公共基础笔试》主要内容包括教育学、教育心理学、教育法学、教师职业道德。《专业知识笔试》考试内容：报考语文、外语(英语)、数学、物理、化学、生物、历史、地理、政治(品德与生活)学科岗位的考生分别参加本学科专业知识笔试，满分为100分，
报考信息技术岗位的考生参加数学专业知识笔试。报考音乐、体育(体育与健康)和美术岗位的考生参加语文专业知识笔试，笔试综合成绩计算：考生的笔试综合成绩由《教育公共基础笔试》成绩和《专业知识笔试》成绩共同组成，各占50%的分值。其中，存在一门笔试科目缺考、违纪或得分低于该学科笔试平均分一半的考生，不计算其综合成绩，不参加综合成绩排序，不纳入确定面试人选范围，
缺考、违纪或一门笔试成绩得0分的考生不纳入本学科笔试平均分计算范围。四川特岗教师面试考核内容以教师基本素养、所报考岗位的学科专业知识、语言表达能力、仪表举止、试讲试教等为主，采用现场打分方式进行，对于没有组织本专业知识笔试的音乐、体育(体育与健康)、美术、信息技术和语文(藏语)等专业岗位考生，将加大专业知识水平测试和能力考核力度。
3、特岗教师招考考些什么？要求师范类专业吗？
特岗教师招考的范围对象多日制普通高校应往届本科毕业生、研究生及多日制普通高校师范教育类专科毕业生，其他非师范教育类专科学历和成人学历及党校学历不在本次招聘范围之内。特岗的招聘条件（参考2016年）1.基本素养条件，政治素质好，热爱教育事业，品行端正，遵纪守法，在校或工作(待业)期间表现良好，未受过任何纪律处分，无不良就业记录，志愿服务农村基层教育。
各类基层服务期未满者不能报考，2.资格与岗位条件。持有相应的中小学教师资格证书或教育部考试中心颁发的《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》，具备教师资格的其他条件要求，且符合招聘岗位其他资格条件及要求，3.身份与年龄条件。年龄在30周岁以下(1986年5月1日后出生)，未就业或与原就业单位解除了劳动(聘用)合同，符合本次招聘条件的多日制普通高校毕业生，
招聘岗位有具体年龄要求的，以招聘岗位要求为准。4.身心条件，心理健康，身体条件符合省教育厅、省卫生计生委《关于做好陕西省教师资格认定体检工作的通知》(陕教师〔2016〕4号)规定要求，能适应设岗地区工作和生活环境。5.优先条件，总成绩并列优先顺序为：笔试成绩高者优先、专业课成绩高者优先、师范教育类本科生优先，本地生源优先。
特岗的笔试内容（参考2016年）笔试科目及内容：笔试由省特岗办统一命题，科目分为教育理论知识和学科综合知识两科，(1)教育理论知识。主要考核对教育政策法规、教师职业道德基本要求、教育学、教育心理学、新课程理念的了解与运用情况，其中教育学和教育心理学的考查内容占60%左右，(2)学科综合知识，分为文科综合1类、文科综合2类、理科综合1类、理科综合2类、技能综合1类、技能综合2类、外语综合类等7种。
