特岗教师也称特岗计划，全称为“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”。中冠教师，接收更多有关教师资格证的问题，特岗教师是国家针对西部和贫困地区省市的支援政策，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，面向社会公开招聘教师到农村初中、小学任教。
1、特岗教师都考什么啊？
特岗教师招聘考试科目按地区有差异，一般指笔试考试科目，分为两种情况：第1种内容为：专业基础知识和教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关的教育理论知识。第2种内容为：专业基础知识和公共基础知识，各占150分，总分300分。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指文史法律数学政治时事等综合知识，
2、特岗教师是什么，怎么考，难考吗？
特岗教师也称特岗计划，全称为“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”。特岗教师是国家针对西部和贫困地区省市的支援政策，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，面向社会公开招聘教师到农村初中、小学任教，特岗教师一般在录用后，实行合同管理，无试用期，需签订3年聘任协议，3年内暂不能入编。3年聘期期满后，考核合格，保证落实岗位，确保有编有岗，
考特岗教师相对于考编制教师条件限制较少，考试难度更小。编制教师相对比较难考，条件限制还特别多，既要符合条件，又要顺利过关考试，实属不易，所以大家都说入编难，但特岗教师没有转编时要到贫困偏远、收入较低、分配到的编制有地区限制等弊端，不同地区政策不同，也有收入很高的岗位，具体情况要看当地招聘公告。考特岗首先要有教师资格证！考试分为笔试和面试两项：笔试内容为学科知识、教育理论、教育法规和中小学教师职业道德规范等，
3、事业单位教师岗和特岗教师考试内容一样吗？
这两个考试内容不一样呢。事业单位教师岗位通常被成为是事业单位教师招聘，简称为：招教，而特岗教师是通过公开招募高校毕业生到西部了“两基”攻坚县、县以下农村义务教育阶段的学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村教育工作，逐步解决农村师资总量不足和结构不合理问题，提高农村队伍的整体素质。对比两个岗位，上岗后的待遇也是不一样的，
招教在考上之后就有编制，工资比较可观，工作环境和福利也是比较好的但是特岗考上之后不会立即有编制，而是任教三年之后，通过考核获得编制，其余待遇和招教相差不大。通过以上解析，你就会发现，招教是不是比特岗来说，难多了？所以，招教的考试内容和特岗的考试内容是不一样的，相比而言，招教的考试内容还是比较难的，希望能能帮助到你，欢迎关注：中冠教师，接收更多有关教师资格证的问题。
