近日，天津市教委制定并印发《天津市中小学教师师德考核负面清单》，明确了中小学教师的禁行底线。中小学教师师德考核将采纳家长学生意见，并非北京的首创题主说“北京市教委又出新规”，似乎在中小学教师师德考核将采纳家长学生意见，是新的规定，广大教师对清理与教学无关的评比和检查持十分赞成态度，希望给中小学教师减负政策尽早出台，尽快落实，真正意义上能够为中小学教师减负。
1、教师年度考核评优，学校根据教师什么来评？
别的地方我不太了解，我们这里项目可多了。一、师德，师德包括领导评价，学生评价，家长评价和同行评价。如果师德有亏不评优，例如有的老师体罚学生后来严重的不评优；有的老师借给学生买试题（就是复习用的大考卷）的机会敛财的（一套试卷要30元或50元的）等。都算师德不合格，当年或三年不评优，再就是政治学习，业务学习记录要齐全。
图片来源网络二、业绩，主要是学生考试成绩占的比重大，占教师评优项目的百分之五十。学生成绩落后，别的方面再好，也评不上优，学生作业次数要够，书写要工整，批改要详细。班会要有记录，中队会要有记录，学生名册要记录学生出席情况等，三、出勤。教师出满勤干满点，没有事假，病假，没有迟到早退。当然旷职就更不允许了，
四、其他。1、教案，教案字迹工整，有教学进度表，有课标要求，有知识布列。每节课内容具体，有板书设计，有学生活动，有教学后记，2、讲课。图片来源网络一年一度的课堂评估要合格，就是上级领导来听课，听完打分，和全乡老师评比。3、技能考试，老师继续教育考试，年年考。还有知识技能考试，分低也有影响，图片来源网络4、论文，课题，各种先进证书都加分。
2、天津市出台中小学教师师德考核负面清单，制定35条“不得进行”,你怎么看？
欢迎来到“老穆说语文”问答领地，老穆将用最大的热忱和最好的回答回馈您！老穆有话说教育的稳定发展，离不开学校的稳定发展，而学校要想稳定发展，自然离不开教师自身素质和教学水平的发展。一个好老师，往往能带动一个班级，一个年级，乃至一个学校、一座城市地区学校的发展，因此，加强教师师德考核显得尤为重要！近日，天津市教委制定并印发《天津市中小学教师师德考核负面清单》，明确了中小学教师的禁行底线。
此次出台的《清单》共有35条中小学教师“不得进行”的行为，这就好比一座警钟，时刻提醒着老师们老穆就从里面随机挑选几条，与大家一起评析，如下:6:不得违反教学纪律，不得擅自迟到、早退、旷课、拖堂、加课、调课、换课、代课、坐着上课、无教案上课、上课时间使用手机等通讯工具。“不得拖堂”，我想同学们一定很喜欢！是啊！课间就那么短短10分钟，倘若老师还要拖堂，学生自己的时间都没有了“不得坐着上课”，我想，这一点大多数老师都能遵守，不是吗？7.不得在工作时间做出吸烟、饮酒、打游戏、玩手机、看视频、网络购物、炒股、擦车等与工作无关的事情，
“不得在工作时间擦车”，看来天津市必定有老师利用工作时间去擦车。关爱车子，没有问题，但不能占用工作时间哦！9.不得擅自从事影响教育教学本职工作的兼职兼薪行为，“影响”如何鉴定呢？值得深思！13.不得在教育教学活动和学生管理、评价中不公平公正对待学生，产生明确负面影响。期末考快到了，期末评语要慎重了！15.不得违规布置家庭作业或有加重学生学习负担、增加学生课外负担的不良行为，
什么叫“违规布置家庭作业呢？”一定要有具体规定。17.不得在教育教学活动中遇突发事件、面临危险时，不顾学生安危，擅离职守，自行逃离，范跑跑的行为肯定是不合格的。18.不得讽刺、挖苦、歧视、侮辱学生，严禁虐待、伤害学生等侮辱学生人格尊严的行为，这一点，需要引起老师注意。20.不得与学生发生不正当关系，不得有任何形式的猥亵、性骚扰行为，
这一点，需要老师们谨记之！否则，必将身败名裂！21.义务教育学段不得公开排列学生的考试名次，不得以分数作为评价学生的唯一标准。如何界定，是个问题！28.不得训斥、指责学生家长，或给家长布置本应由教师完成的专业任务，这一点很重要，建议设立专门投诉机构，以便处理此事，朋友们，你们对此有何看法？欢迎大家在下方评论区留言！如果您觉得不错，记得关注“老穆说语文”，并点个赞哦！。
