什么是胜任力培训,什么叫做胜任能力
以前联想的入职培训叫作“入模子”培训，有些员工把入职培训称之为洗脑培训。安全制度，涉及到新员工进入公司后的安全行为，所以要专门进行培训，尤其是生产制造行业的公司更要注意安全培训，胜任能力这个词，其实他是属于EAP里面的一部分内容，它是属于工业组织心理学的一部分内容，他是属于管理心理学的一部分内容。1、入职培训，主要是培训什么？入职培训的主要目的有四个：第一，熟悉公司的基本情况。第二，尽快有能力承担岗位工作，第三，发现新员工的特性。第三，规避劳动风险，由此，新员工的入职培训包括了一下一些内容：一、公司概况。...
更新时间：2023-03-17标签： 胜任培训能力什么是胜任力培训 全文阅读