医院招聘有公开招聘，考核招聘，第三方公司招聘等模式。同样，第三方招聘是第三方公司按医院要求招的人，医院只是跟公司签合同，个人跟医院没得关系，公开招聘跟公务员考试差不多要经过笔试面试，要给编制，考核招聘，一般是引进高技术人才，医院也承诺给编制，只有面试，没有笔试。
1、请问，一般医院招聘医生（本科毕业），笔试和面试内容是什么？
同学您好，庵埠华图教育为您解答以上疑问：据往年广东省医疗考试考情分析，广东省的医疗招聘笔试一般考察：医学基础知识（单选、多选、判断）或者通用能力测试；面试形式一般为结构化面试（材料题），部分单位考察医疗专业实操口述。具体得以各个单位招考公告和要求为准！希望我的回答对您有所帮助，若还有其他疑问，欢迎关注我再次向我发起提问，
2、参加医院招聘，感觉有内幕，我可以投诉举报吗？
医院招聘有公开招聘，考核招聘，第三方公司招聘等模式。公开招聘跟公务员考试差不多要经过笔试面试，要给编制，面试会在一个专家库里面随机抽人，基本上不可能做手脚。考核招聘，一般是引进高技术人才，医院也承诺给编制，只有面试，没有笔试，这个参加要达到一定的资格。这个有可能有内幕，但是面试是很多人一起面试，分数都是考官自己打的，你界定不了。
只是自己猜测，同样，第三方招聘是第三方公司按医院要求招的人，医院只是跟公司签合同，个人跟医院没得关系。这个也不好举报，个人建议，如果没得确凿证据，不要凭猜测，去举报谁，你去举报上面也会调查，但是可能不会有你想要的结果，最好是加强学习，努力提升自己，争取下次招聘成功。这社会说完全没得内幕是不可能的，但是也没有想象中那么黑暗。
