大学文凭重要，在找工作定工资时、或是晋升职称时很重要。这时，就一定有人认为，还是大学文凭含金量高，转业，你有大学文凭，可以报考公务员等专门为退伍军人准备的岗位，D拿出的是一张大学毕业证，先别管此人读的是否是985，21Ⅰ，有一点可以肯定，高中毕业后，考上了大学，又在某个专业攻读了四年，成绩合格，颁发了此证。
1、大学文凭真的有那么重要吗？
你认为现在大学文凭还重要吗？大学文凭重要，在找工作定工资时、或是晋升职称时很重要。这有时就是一个硬性条件，例如你去当兵，本科签约士官，是二期二档，专科是二期一档。本科在一年后可以提干，专科可以专升本考军校，转业，你有大学文凭，可以报考公务员等专门为退伍军人准备的岗位。在如，现在教师招聘必须是本科文凭，像一些国企如银行，烟草，一般都是一贯制本科毕业，
2、大学文凭重要吗？你怎样看待大学文凭？在这样到处都是大学生的时代，专科生该如何自处？
谢谢邀请。现在这个时代，文聘很常见了，所以相比之下，文聘的重要性和上个世纪相比，已经发生了很大的变化了，一方面，文聘比过去更重要了。因为文聘成了入职或者入学的必要条件了，没有初中文聘，读不了高中或者中专；没有高中文聘，读不了大学或者大专；没有本科文聘，读不了硕士研究生；没有硕士研究生文聘，读不了博士研究生。
而且大多数单位招聘员工，也是要文聘的，所以文聘现在很重要。但是另一方面，文聘的重要值发生了变化，过去只要有个中专以上的文聘就可以了，因为有这样文聘的人太少了，所以只要有了就很受重视，现在不同了，不但要有文聘，而且要有高文聘，博士最好，再不然就得是个硕士，本科以下就不值钱了。尽管这种情况不是绝对的，但是也是普遍现象，有的人甚至到了文聘崇拜的程度了，
比如有个单位野外一线工作的岗位招聘员工，本来中专毕业生就可以胜任的，却要求硕士及以上学历。虽然这是不好的现象，但也说明了现在社会对文聘的重视程度，关于这个问题，我曾经请教过一个教授（能影响某些政策的教授），这个教授的回答很经典：有博士文聘不一定行，但是没有博士文聘一定不行。当然这个教授的话我不评论，只是想说明人们对文聘的重视程度，
3、为什么有人说学历那么重要？考不上大学会死吗，你怎么看？
时代不同，人们选择有所不同，在6，7十年代人们的对人生前途基本没啥选译，城市靠接班，干部靠资格，农民靠日复一日的劳做来打发时光，在那个时代青少年不懂读书是为什么，只知道念书是为了学文化，当时人们在思想上没啥压力，平日里比较轻松。时代的变迁，人的思想发生蜕变，在众多人思想中，发现了知识能改变人的一生，这样就出现了大量的求学大军，考大学热，现在看来那只是一个独木桥，落水人士不在少数，由贵族梦转无奈，天生有才毕有用，适合者必胜，走好人生重在适合者才能走好人生，
4、大学毕业证上的学历有多重要？
毕业证代表着什么，实在是一个极其简单的问题，多说无益。这里我想模拟一个场景，看看不同的学历有什么不同，一个老板招聘员工，来了四位年龄相仿的年青人。A拿出的是一张小学毕业证，这就告诉人们，此人读了六年小学，成绩合格，颁发了此证，B拿出的是一张初中毕业证，这就告诉人们，此人又多读了几年，成绩合格，颁发了此证。
C拿出的是一张高中毕业证，这就告诉人们，如果正常，此人读了十二年书，成绩合格，颁发了此证，D拿出的是一张大学毕业证，先别管此人读的是否是985，21Ⅰ，有一点可以肯定，高中毕业后，考上了大学，又在某个专业攻读了四年，成绩合格，颁发了此证。当然肯定有人说，老板肯定会选D，文凭最高，所学专业知识也多，我想说的是，不一定，这得看此位老板是从事什么行业的老板，他需要什么样的知识与能力。
如果是砖厂老板招聘搬砖工，他才不计较你是什么学历，他就看谁的力气大，刚好A人高马大，被老板相中了，于是有人感叹，文凭没什么用，力气（力气也是一种能力）第一。你能说，此时这人说错了吗？有时，现象也不并一定反映本质，当然，如果是高科技企业老板，正需要D所学的专业人才，你说老板会选谁呢？这时，就一定有人认为，还是大学文凭含金量高。
