绩效与薪酬是怎么管的,绩效如何与薪酬有效结合
薪酬绩效考核其实并不难，只要掌握了核心的方法，万变不离其宗，如果想学习如何做好企业的薪酬绩效机制，可以关注我，多学习。基于员工特征的绩效考核方法2、基于员工行为的绩效考核方法3、基于员工工作结果的绩效考核方法现在流行的绩效管理方法有KPI、BSC等几种，也就是关键绩效指标和平衡计分卡等几种，在实施绩效管理之前，先弄清楚这几张绩效管理方法之间的差异，之后再结合企业当前的发展模式来选择，才能有的放矢。1、绩效如何与薪酬有效结合？员工的激励程度来源于对自己和参照对象的报酬和投入的比例的主观比较感觉。员工一般会用...
更新时间：2023-03-19标签： 绩效薪酬绩效与薪酬是怎么管的 全文阅读